Chefen och den psykiska ohälsan

– Chefen som kravställare och medmänniska

Som chef kommer du att behöva leda personer med stress- och utmattningsproblematik, depression, ångest, bipolaritet eller som har någon form av neuropsykiatriska funktionsvariationer som autism och adhd – idag eller i framtiden. Då är det en sann chefsutmaning och svår balansgång att å ena sidan vara förstående och stötta, men att också kunna tillrättalägga och ställa krav på arbetsprestation.

Chefsrollen idag kräver viss kunskap om psykisk ohälsa, då runt en miljon svenskar i arbetsför ålder drabbas varje år. Sjukfrånvaron kostar, men lägre produktivitet medför en ännu större ekonomisk belastning för våra verksamheter. Och dessutom är det enligt lagkrav chefens uppgift att både förebygga och rehabilitera arbetsrelaterad psykisk ohälsa.

Läs mer

Medarbetare med psykiatriska diagnoser eller ”tillstånd” kan ha många och olika symptom. Med mer kunskap blir det lättare för oss chefer att förstå vad en medarbetares ibland oväntade beteende beror på, och att hantera situationer som uppstår.

Under kortkursen ger Magnus Adell – leg psykolog och leg psykoterapeut med kognitiv beteendeterapeutisk inriktning – en introduktion till stress- och utmattningsproblematik samt psykiatriska diagnoser och neuropsykiatriska funktionsvariationer, samt guidning till hur du som chef på bästa sätt kan leda, ställa krav och samtidigt vara en god medmänniska.

Innehåll

Beteenden och symptom som karaktäriserar stressrelaterad psykisk ohälsa.
Stress, prestation och återhämtning samt utmattningsprocessen.
Beteenden och symptom som karaktäriserar depression, ångest, bipolaritet, ADHD och autism/Asperger.
Hur leda medarbetare stress- och utmattningsproblematik eller annan psykisk ohälsa
Chefens förebyggande och rehabiliterande insatser vid psykisk ohälsa på arbetet
Kommunikation vid psykisk ohälsa

Programmets mål

Under kortkursen ger Magnus Adell – som är leg psykolog och leg psykoterapeut med kognitiv beteendeterapeutisk inriktning – en introduktion till psykiatriska diagnoser och ”tillstånd”, samt guidning till hur du som chef på bästa sätt kan leda, ställa krav och samtidigt vara en god medmänniska.

Upplägg och metodik

3 timmar, kl 09.00–12.00.

Under kursen varvar vi teori med interaktivitet och korta praktiska övningar. Kursen ska kunna omsättas till praktisk nytta omedelbart i chefsvardagen. Kursledaren har lång erfarenhet som chef- och ledarutvecklare och har lång erfarenhet som chef.

Målgrupp

Chefen och den psykiska ohälsan vänder sig till dig som har chef- och personalansvar samt till dig som arbetar inom HR.

Plats

Hotel Mornington, Nybrogatan 53, Stockholm.

Datum

Nya kurs datum är på gång.

Kursledare

Kursledaren Magnus Adell Magnus Adell – leg psykolog och leg psykoterapeut med kognitiv beteendeterapeutisk inriktning –varvar teori med interaktivitet och korta praktiska övningar. Läs mer om Magnus här.

Pris

3 450 SEK exklusive moms. Frukost, förmiddagsfika samt material ingår. För de som vill stanna kvar efter seminariet bjuder vi på lunchsallad.

Kursen "chefen och psykisk ohälsa" har hjälpt mig att hitta verktyg i det mentala, att vi är olika med eller utan "stämplade" diagnoser, och att vi tål olika mycket. Jag tror att verktygen på sikt kommer att hjälpa mig att bli bättre på ett personligt plan att förstå mina medarbetare och tolka signaler.

Monika Perunicic Joksic Driftchef Fastighetsenheten, Salems kommun

Kursen gav brett underlag och chefsgrepp om hur man kan möta medarbetare med psykisk ohälsa på ett konstruktivt vis. Samt möjlighet att få kunskap om olika typer av psykisk ohälsa på ett generellt plan.

Ulrika Blumfelds Verksamhetschef, Ersta Äldreomsorg

Kursen gav en bra översikt för när man ska bli orolig över att en medarbetare visar tecken på ett "annorlunda" beteende. Vilka varningssignaler är det som jag behöver ta på allvar? Det fanns även tid för diskussion och utbyte av erfarenheter på kursen. Ett tänkvärt citat som jag tar med mig är "vi är inte lika innerst inne, vi är lika ytterst ute". Jag rekommenderar kursen inte bara till chefer utan till alla typer av ledarroller.

Anna Axelson Head of Problem Management, Nordea

Boka

Aktuella datum:
Nya kursdatum är på gång
Anmäl dig här

Mer info

Ladda ner kursprogrammet som pdf, eller beställ så skickar vi dig materialet med posten.
Ladda ner eller beställ

Frågor

Undrar du om utbildningen är rätt för dig, vill du ha referenser eller är ni fler som önskar gå utbildningen och vill ha offert? Kontakta oss så hjälper vi dig.

Intern kurs

Vi gör också Chefen och den psykiska ohälsan för chefsgrupper internt på företag och verksamheter. Interna utbildningar gör vi med eller utan anpassningar – på plats hos er eller hos oss.